Пятница, 08 Ноя 2024, 17:48
Uchi.ucoz.ru
Меню сайта
Форма входа

Категории раздела
Классные часы [986]
Для начальных классов [8208]
Медицина и Здоровье [9555]
Все о литературе и журналах [0]
Мероприятия [628]
Отрытые уроки [81]
Предметные тесты [27]
Разное [693]
По предмету [2809]
Не в тему (штрафные) [101]
Заботливым родителям [1338]
Студентам [2543]
Завучу и директору [53]
Подготовка школьников [35]
Дефектологу [52]
Социальному педагогу [255]
Библиотекарю [68]
Шпаргалки [266]
Учительские нормы, права, стандарты, приказы, письма, положения [77]
Учительские семинары и конференции [63]
Факультативы и курсы [60]
Образовательные разработки и исследовательские работы [69]
Стихотворения [9058]
Рефераты [16]
Все о вебинарах [815]
Психология [746]
Литература [829]
Сценарии [28]
Проза [815]
Для старших классов [239]
СМИ [795]
Образование в средствах массовой информации
Компьютеры [0]
Программы, Железо и др.
Наука [0]
Поэзия [0]
Рецепты. Кулинария [1]
Советы [2]
Все для праздников! [5]
Весёлые конкурсы [15]
Новости
Чего не хватает сайту?
500
Статистика
Зарегистрировано на сайте:
Всего: 51642


Онлайн всего: 42
Гостей: 42
Пользователей: 0
Яндекс.Метрика
Рейтинг@Mail.ru

Каталог статей


Главная » Статьи » Разное

Что нужно знать учителю, чтобы его зарплата была выше
Зарплата учителей поставлена в зависимость от нескольких показателей: профессионального образования, стажа работы, учебной нагрузки в часах, объема дополнительной работы. Так вот, чтобы получать все причитающееся, преподавателям нужно знать законы и разбираться в том, за что и в каком объеме, кто и когда должен выплачивать деньги.

Заработная плата педагогического работника начисляется в соответствии с разрядами Единой тарифной сетки. В каком случае оплата может быть выше? Если педагог работает:

в образовательном учреждении, находящемся в сельской местности;
в образовательном учреждении для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
в специальном (коррекционном) образовательном учреждении для детей с отклонениями в развитии;
в образовательном учреждении для детей, нуждающихся в длительном лечении;
с детьми, болеющими хроническими заболеваниями, на дому.

Доплаты

Часто учителя делают много дополнительной работы, не входящей в круг его основных обязанностей. Между тем, за такую работу положены доплаты:

за условия труда, отличающиеся от нормальных (работа в выходные и праздничные дни и т.л.);
за работу в экстремальных условиях;
за выполнение большого объема работ и в более короткие сроки, чем предусмотрено, а также, если работа выполнена с высоким качеством.

Чаще всего учителя считают, что проверка тетрадей, классное руководство, заведование учебным кабинетом — это просто обязанность. На самом деле эти обязанности должны поручаться приказом руководителя и соответственно дополнительно оплачиваться. Размер этих доплат и порядок установления школы определяют сами в зависимости от средств, выделенных на оплату труда педагогических работников.

Если в школе заболел учитель и его нужно заместить, то эти часы обязательно оплачиваются. Если же замена идет в течении двух месяцев, то зарплату учителя-заместителя рассчитывают заново с для начала замещения.
За часы

Сколько часов нужно отработать, чтобы получить ставку:

Старшим воспитателям, воспитателям ДОУ и учреждений доп. образования, педагогам-психологам — 36 часов в неделю.
Воспитателям других образовательных учреждений — 30 часов.
Воспитателям специальных (коррекционных) образовательных учреждений (групп) — 25 часов.
Учителям 1-4 классов, логопедам и дефектологам — 20 часов.
Учителям 5-11 классов и педагогам доп. образования — 18 часов.

В данном случае речь идет об астрономических часах, когда 1 час = 60 минут.

Если учитель отработал большее количество часов, то ему положена доплата.
Если нет полной учебной нагрузки

При отсутствии нагрузки, учителю должны быть гарантироваться выплата ставки в полном размере, но при этом ему должны дать установленную норму чаосв. Это может быть иная педагогическая работа.

Если нагрузку уменьшают в течение года

В этом случае нужно обратиться к «Типовому положению об общеобразовательном учреждении» от 19 марта 2001 г., № 196, п. 66. Там прописано, что объем, установленный в начале года, не может быть уменьшен, если не уменьшается количество часов по учебным планам и программам.

В любом случае, преподавателя должны предупредить об уменьшении за два месяца.

И (!) учителю выплачивается до конца года:

заработная плата за фактическое число учебных часов, если оставшаяся нагрузка выше установленной нормы за ставку;
заработная плата в размере ставки, если оставшаяся нагрузка ниже установленной нормы за ставку.

Если же администрация школы хочет увеличить или уменьшить нагрузку в новом учебном году, то обязательно письменное согласие преподавателя.

Надо отметить, что все это верно для дипломированных специалистов.

Каникулы

А период любых каникул за педагогическими работниками заработная плата сохраняется такой же, как и до каникул.
Категория: Разное | Добавил: Gulnaz (25 Апр 2012)
Просмотров: 1261 | Теги: учителю, нужно, знать, чтобы, была, зарплата, Что, выше, его | Рейтинг: 1.0/ 6 Оштрафовать | Жаловаться на материал
Похожие материалы
Всего комментариев: 0

Для блога (HTML)


Для форума (BB-Code)


Прямая ссылка

Профиль
Пятница
08 Ноя 2024
17:48


Вы из группы: Гости
Вы уже дней на сайте
У вас: непрочитанных сообщений
Добавить статью
Прочитать сообщения
Регистрация
Вход
Улучшенный поиск
Поиск по сайту Поиск по всему интернету
Наши партнеры
Интересное
Популярное статьи
Портфолио ученика начальной школы
УХОД ЗА ВОЛОСАМИ ОЧЕНЬ ПРОСТ — ХОЧУ Я ЭТИМ ПОДЕЛИТ...
Диктанты 2 класс
Детство Л.Н. Толстого
Библиографический обзор литературы о музыке
Авторская программа элективного курса "Практи...
Контрольная работа по теме «Углеводороды»
Поиск
Главная страница
Используются технологии uCoz